正值“绿树阴浓夏日长”的光景，第十四期“赋能讲堂”如期开讲。本期培训由集团党委委员、纪委书记、监事会主席、工会主席闵志群主持。集团领导班子、中层及以上管理人员、相关部门等100余人参加。

课堂开篇，视频中主人公忏悔落泪的镜头吸引了大家的注意，该名公职人员在疫情防控关键时期，无视党纪国法，醉酒驾驶，最后被刑事拘留、开除党籍公职。这一案例为参训人员敲响警钟，督促大家遵纪守法，摒弃侥幸心理,牢筑安全防线和思想道德防线。

随后，综合管理部负责人就公文写作常见问题，从公文格式、常用写法等内容对公文行文规则进行了系统地讲解，对公文中常见的问题及注意事项分享了经验与案例，为提升参训人员对公文撰写规范化的把握能力，实现公文“进”得顺畅、“转”得高效、“出”得合格巩固良好基础。

在当前推进国资国企高质量发展背景下，国资委进一步优化经营指标体系为“一利五率”，强调“一增一稳四提升”总体目标，突出质量效益和价值创造导向。课堂第三部分，明源云广东区域副总经理陈超作《战略转型谋发展 一利五率促经营》主题讲课。课程以宏观经济形势开篇，全面解读了一利五率指标体系，并以该指标体系为指挥棒，就城投平台“资本-资产-资源-资金-盈利”五大管控条线实现高质量、高效益转型发展进行深入分享。参训人员表示，通过学习充分认识到企业要不断增强可持续发展能力和价值创造能力，“苦练内功”提升核心竞争力，持续优化业务结构、资产结构和盈利结构，坚决实现“量”的合理增长、“效”的持续提升、“质”的稳步改善，坚定不移推动集团高质量发展。